崗位職責：
一、日常管理
1.編制部門工作計劃，確保本部門年度績效目標的達成并促進經營目標的達成。
2.組織相關人員制定本部門核心職能相關的管理制度、流程、標準等并持續(xù)化，促進管理體系的完善。
3.監(jiān)督、協(xié)調部門內部員工的日常工作安排，并組織部門內部日�？记凇⒖冃�、培訓等方面的工作，確保部門管理工作符合要求。
4.指導、監(jiān)督組織本部門單據、數據、明細表、工作計劃等方面的記錄及檔案管理工作，并定期統(tǒng)一歸檔管理，確保本部門歷史數據及記錄的完整、清晰。
5. 協(xié)助營銷部開展客戶關系的維護工作。
6.組織編制項目投標文件的技術部分。
7.發(fā)生員工調動、離職時，統(tǒng)籌組織員工進行工作交接。
二、項目管理
1.任命項目經理，審批確定項目組成員。
2.對部門設計的圖紙全面負責，確保設計圖符合行業(yè)標準、公司管理要求，圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。
3.根據合同約定時間，組織制定工作計劃，并進行全過程監(jiān)督，確保按時履行合同，對項目進度負責。
4.根據業(yè)主需求，組織項目設計人員進行設計方案編制，施工圖出版等工作，對圖紙質量負責。
5.指導設計人員配合業(yè)主、施工單位完成工程驗收、竣工圖及結算和依據施工圖紙，對施工單位進行技術交底。
6.對圖紙設計出錯或處理不當而造成的損失負有責任，指導相關人員處理因設計引起的糾紛，盡可能地把損失降到最低。
7.組織開展項目評估工作，不斷提高項目經理項目管控能力。
任職資格：
1.10年以上的用戶設計經驗（廣州地區(qū)）
2.5年以上的團隊管理經驗
一、日常管理
1.編制部門工作計劃，確保本部門年度績效目標的達成并促進經營目標的達成。
2.組織相關人員制定本部門核心職能相關的管理制度、流程、標準等并持續(xù)化，促進管理體系的完善。
3.監(jiān)督、協(xié)調部門內部員工的日常工作安排，并組織部門內部日�？记凇⒖冃�、培訓等方面的工作，確保部門管理工作符合要求。
4.指導、監(jiān)督組織本部門單據、數據、明細表、工作計劃等方面的記錄及檔案管理工作，并定期統(tǒng)一歸檔管理，確保本部門歷史數據及記錄的完整、清晰。
5. 協(xié)助營銷部開展客戶關系的維護工作。
6.組織編制項目投標文件的技術部分。
7.發(fā)生員工調動、離職時，統(tǒng)籌組織員工進行工作交接。
二、項目管理
1.任命項目經理，審批確定項目組成員。
2.對部門設計的圖紙全面負責，確保設計圖符合行業(yè)標準、公司管理要求，圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。
3.根據合同約定時間，組織制定工作計劃，并進行全過程監(jiān)督，確保按時履行合同，對項目進度負責。
4.根據業(yè)主需求，組織項目設計人員進行設計方案編制，施工圖出版等工作，對圖紙質量負責。
5.指導設計人員配合業(yè)主、施工單位完成工程驗收、竣工圖及結算和依據施工圖紙，對施工單位進行技術交底。
6.對圖紙設計出錯或處理不當而造成的損失負有責任，指導相關人員處理因設計引起的糾紛，盡可能地把損失降到最低。
7.組織開展項目評估工作，不斷提高項目經理項目管控能力。
任職資格：
1.10年以上的用戶設計經驗（廣州地區(qū)）
2.5年以上的團隊管理經驗
職位類別： 配電設計
舉報溫馨提示
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設備類
- 所在地區(qū)：廣東-佛山市
- 聯(lián)系人：周小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：廣東省佛山市南海區(qū)桂城街道深海路瀚天科技城B1區(qū)3號樓12層
