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1、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的實(shí)施，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、施工過(guò)程的成本、安全的控制；負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)各方的協(xié)調(diào)管理工作對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的問(wèn)題及困難積極研究對(duì)策及相關(guān)處理措施。
2、負(fù)責(zé)各施工單位與甲方之間的信息傳遞和溝通工作；管理各分包施工單位及設(shè)備材料的進(jìn)場(chǎng)；負(fù)責(zé)甲方、施工總包方、監(jiān)理方、設(shè)計(jì)院之間的溝通與協(xié)調(diào)，尤其是溝通協(xié)調(diào)供電局對(duì)項(xiàng)目各個(gè)檢查環(huán)節(jié)的驗(yàn)收。
3、參加定期監(jiān)理項(xiàng)目部組織的工程例會(huì)，發(fā)表意見(jiàn)，提出要求并落實(shí)會(huì)議的決議。
4、定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工程進(jìn)度情況采集及保留現(xiàn)場(chǎng)各環(huán)節(jié)的重要資料，編制項(xiàng)目相關(guān)的資料及辦理資料歸檔手續(xù)。
5、熟悉工程圖紙安、施工合同、裝流程及相關(guān)報(bào)裝流程。積極組織供電局對(duì)項(xiàng)目的驗(yàn)收送電工作。
6、維護(hù)好各方關(guān)系，配合銷售人員完成現(xiàn)場(chǎng)勘察、合同簽訂及項(xiàng)目回款等工作。
項(xiàng)目經(jīng)理的要求：
1、熟悉廣東地區(qū)用戶工程的驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2、熟悉供電局報(bào)裝流程及相關(guān)手續(xù)（從用電申請(qǐng)到竣工投運(yùn)各個(gè)環(huán)節(jié)）。
3、獨(dú)立負(fù)責(zé)管理過(guò)兩個(gè)以上大型樓盤的變配電工程。4、年齡要求25至40歲，特別優(yōu)秀可放寬到45歲。
5、電力系統(tǒng)及自動(dòng)化、電氣工程及自動(dòng)化、機(jī)電一體化，工程管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
6、執(zhí)建安c、一級(jí)／二級(jí)建造師（機(jī)電）等證書(shū)的優(yōu)先錄用。
7、適應(yīng)出差（工作位置隨項(xiàng)目所在城市）。
2、負(fù)責(zé)各施工單位與甲方之間的信息傳遞和溝通工作；管理各分包施工單位及設(shè)備材料的進(jìn)場(chǎng)；負(fù)責(zé)甲方、施工總包方、監(jiān)理方、設(shè)計(jì)院之間的溝通與協(xié)調(diào)，尤其是溝通協(xié)調(diào)供電局對(duì)項(xiàng)目各個(gè)檢查環(huán)節(jié)的驗(yàn)收。
3、參加定期監(jiān)理項(xiàng)目部組織的工程例會(huì)，發(fā)表意見(jiàn)，提出要求并落實(shí)會(huì)議的決議。
4、定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工程進(jìn)度情況采集及保留現(xiàn)場(chǎng)各環(huán)節(jié)的重要資料，編制項(xiàng)目相關(guān)的資料及辦理資料歸檔手續(xù)。
5、熟悉工程圖紙安、施工合同、裝流程及相關(guān)報(bào)裝流程。積極組織供電局對(duì)項(xiàng)目的驗(yàn)收送電工作。
6、維護(hù)好各方關(guān)系，配合銷售人員完成現(xiàn)場(chǎng)勘察、合同簽訂及項(xiàng)目回款等工作。
項(xiàng)目經(jīng)理的要求：
1、熟悉廣東地區(qū)用戶工程的驗(yàn)收規(guī)范及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2、熟悉供電局報(bào)裝流程及相關(guān)手續(xù)（從用電申請(qǐng)到竣工投運(yùn)各個(gè)環(huán)節(jié)）。
3、獨(dú)立負(fù)責(zé)管理過(guò)兩個(gè)以上大型樓盤的變配電工程。4、年齡要求25至40歲，特別優(yōu)秀可放寬到45歲。
5、電力系統(tǒng)及自動(dòng)化、電氣工程及自動(dòng)化、機(jī)電一體化，工程管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
6、執(zhí)建安c、一級(jí)／二級(jí)建造師（機(jī)電）等證書(shū)的優(yōu)先錄用。
7、適應(yīng)出差（工作位置隨項(xiàng)目所在城市）。
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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15-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位要求： 1、3年以上供電基建（10KV配網(wǎng)、維修）工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立管理完成項(xiàng)目； 2、專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉國(guó)家和地方電氣標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和法規(guī)，以及當(dāng)?shù)仉娏Σ块T的相關(guān)規(guī)定；掌握1..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、主要從事電力工程項(xiàng)目的管理，能對(duì)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制； 2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目立項(xiàng)后的組織實(shí)施，編寫(xiě)施工方案及組織、技術(shù)措施； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)算的..
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0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、對(duì)項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制，進(jìn)度控制及目標(biāo)管理； 2、負(fù)責(zé)對(duì)公司所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理和監(jiān)..
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0.8-1.6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、對(duì)變電工程、線路工程、光伏工程各項(xiàng)事宜統(tǒng)一負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理； 2、在公司的授權(quán)范圍內(nèi)，全面履行施工合同，全面完成工程項(xiàng)目質(zhì)量、工期、成本、安全文明施工等各項(xiàng)指標(biāo)； 3、主持編制項(xiàng)..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、35千伏及以上變電站和線路工程施工管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉合同及招投標(biāo)工作； 3、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理。
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)輸電、變電項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，執(zhí)行項(xiàng)目施工，編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃及各類施工計(jì)劃； 2、指導(dǎo)項(xiàng)目施工技術(shù)，控制施工質(zhì)量、成本、進(jìn)度、安全及驗(yàn)收； 3、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電力施工項(xiàng)目的策劃、組織、協(xié)調(diào)和動(dòng)態(tài)控制，對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、成本和進(jìn)度等全面負(fù)責(zé)； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。能與公司、供貨方、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、業(yè)主單..
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5-8千/月申請(qǐng)職位10KV配電工程----項(xiàng)目經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制； 2、管理電力工程項(xiàng)目的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案； 3、解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問(wèn)題； 4、..
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃制定、進(jìn)度跟進(jìn)，保證項(xiàng)目按計(jì)劃完成。 2. 收集和匯總項(xiàng)目信息和績(jī)效。 3. 管理項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程和制度。 4. 分析產(chǎn)品研發(fā)流程數(shù)據(jù)，提供量化分析結(jié)果和建議。 任職條件: ..
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20-40萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、光伏大型地面電站項(xiàng)目管理及監(jiān)控等工作； 2、負(fù)責(zé)光伏項(xiàng)目前期的跟進(jìn)、銷售技術(shù)支持和項(xiàng)目的實(shí)施、驗(yàn)收工作； 3、負(fù)責(zé)光伏電站項(xiàng)目申報(bào)直至核準(zhǔn)，協(xié)調(diào)政府各相關(guān)部門，推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：
64%
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